秀美模型人力資源理念： |
人力資源是企業(yè)長期發(fā)展的第一重要資源。德才兼?zhèn)�，知人善任，是遠成長久秉承的用人理念。我們尊重個人，提倡誠信、創(chuàng)新及不斷進取的精神。適合企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型及快速發(fā)展需要的專業(yè)人才和管理人才，在秀美的發(fā)展將大力吸收。 |
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秀美模型人力資源人才培養(yǎng)原則: |
秀美尊重每一個員工的發(fā)展，鼓勵員工充分利用公司健全的培訓及發(fā)展制度規(guī)劃個人職業(yè)生涯，引導他們將個人發(fā)展目標與企業(yè)發(fā)展目標結(jié)合起來。在全面的員工培訓發(fā)展體制的支持下，在整個企業(yè)良好的發(fā)展環(huán)境和氛圍的熏陶下，員工的才智得到最大限度的發(fā)揮，個人的理想得到充分實現(xiàn)，個人能力得到不斷提高，個人的思想境界和情操持續(xù)升華，形成一支愛國守法、愛崗敬業(yè)、素質(zhì)優(yōu)秀、專業(yè)扎實的員工隊伍。與此同時，企業(yè)的目標在此基礎(chǔ)上也能夠得以實現(xiàn)。 |
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秀美模型人力資源隊伍建設原則: |
人力資源是秀美企業(yè)最重要的資源，人力資源的質(zhì)量取決于每一個秀美員工素質(zhì)的高低。因此，要做好企業(yè)的隊伍的建設：打造一支有戰(zhàn)略眼光、能駕馭全局、為企業(yè)領(lǐng)航帶隊的決策隊伍，一支思想活躍、功底雄厚、觀念創(chuàng)新、時刻超越前沿信息技術(shù)、能把握并不斷豐富企業(yè)核心技術(shù)的專業(yè)人員隊伍，一支好學上進、工深業(yè)精、刻苦努力的企業(yè)專業(yè)人才隊伍和一支兢兢業(yè)業(yè)、善于應用與鉆研現(xiàn)代經(jīng)營管理手段的員隊伍。 |
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秀美模型人力資源選人用人原則: |
秀美在人才選擇上，置“德”于首位，優(yōu)秀的個人修養(yǎng)、溝通能力、管理理念，是人才選拔的最重要因素。道德、勇氣、激情、溝通、判斷及洞察力是每個秀美人所必須具備的優(yōu)秀品質(zhì)。在人才使用上，我們不斷健全內(nèi)部競聘機制，將營運、研發(fā)、營銷、行政系統(tǒng)的重要崗位和管理崗位通過公開競爭來選用人才，機會均等。通過建立定期與不定期相結(jié)合的考核制度來對所有員工進行考評，做到人崗匹配，知人善任的現(xiàn)代優(yōu)秀企業(yè)。 |
| 招聘以下崗位: |
| 1.職位:模型繪圖人員 |
| 招聘人數(shù):5人 |
| 性 別：不限 |
| 學歷要求：不限 |
| 能力要求:有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有吃苦精神及團隊精神！ |
| 崗位職責：熟知客戶提供的設計圖紙，及時處理客戶圖紙變更，并告知項目主管或組長等相關(guān)負責人;圖紙文件和資料并整理歸檔。 |
| 工作經(jīng)驗：一年以上 |
| 工作待遇：工資面議，錄取后包食宿及享用其它福利待遇。 |
| 聯(lián)系人:王小姐 電話: 021-61508165 |
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| 2.職位:CAD效果圖制作 |
| 招聘人數(shù):3人 |
| 性 別：不限 |
| 學歷要求：不限 |
| 能力要求:有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有吃苦精神及團隊精神！ |
| 崗位職責：熟知客戶提供的設計圖紙，及時處理客戶圖紙變更，并告知項目主管或組長等相關(guān)負責人;圖紙文件和資料并整理歸檔。 |
| 工作經(jīng)驗：二年以上 |
| 工作待遇：工資面議，錄取后包食宿及享用其它福利待遇。 |
| 聯(lián)系人:王小姐 電話: 021-61508165 |
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| 3.職位:車床技術(shù)人員 |
| 招聘人數(shù):10人 |
| 性 別：不限 |
| 學歷要求：不限 |
| 能力要求:有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有吃苦精神及團隊精神！有相應工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 崗位職責：熟知客戶提供的設計圖紙，及時處理客戶圖紙變更，及時高效的完成工作。 |
| 工作經(jīng)驗：無 |
| 工作待遇：工資面議，錄取后包食宿及享用其它福利待遇。 |
| 聯(lián)系人:王小姐 電話: 021-61508165 |
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| 4.職位:技術(shù)及質(zhì)量主管 |
| 招聘人數(shù):6人 |
| 性 別：不限 |
| 學歷要求：不限 |
| 能力要求:有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有吃苦精神及團隊精神！責為公司生產(chǎn)提供技術(shù)支持和設計服務，解決技術(shù)問題。 |
| 崗位職責：熟知客戶提供的設計圖紙，參與和跟蹤產(chǎn)品打樣工作和生產(chǎn)工藝流程設計；對于公司產(chǎn)品，提出設計修改意見，負責協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標準文件；及時高效的查看驗收產(chǎn)品，保證按圖紙或最終方案規(guī)范制作，嚴格執(zhí)行管理制度，領(lǐng)導圖紙匯審和討論，提出相關(guān)材料規(guī)格、數(shù)量、配置等方面的意見，以便其它部門參考。不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，努力提高整體制作水平。 |
| 工作經(jīng)驗：二年以上 |
| 工作待遇：工資面議，錄取后包食宿及享用其它福利待遇。 |
| 聯(lián)系人:王小姐 電話: 021-61508165 |
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| 5.職位:模型手工制作 |
| 招聘人數(shù):50人 |
| 性 別：不限 |
| 學歷要求：不限 |
| 能力要求:有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力，有吃苦精神及團隊精神！有相應工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 崗位職責：熱愛模型及工藝品的制作，按照項目組長的指示認真完成其工作，努力學習不斷提高自身能力! |
| 工作經(jīng)驗：無要求 |
| 工作待遇：工資面議，錄取后包食宿及享用其它福利待遇。 |
| 聯(lián)系人:王小姐 電話: 021-61508165 |
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